Hyvinvointia, osallisuutta ja polkuja työelämään

Toimijuus vahvistaa tulevaisuususkoa

HOPE-hanke tähtää työn ja koulutuksen ulkopuolella olevien 16-29-vuotiaiden nuorten, erityisesti naisten ja sukupuolivähemmistöihin kuuluvien henkilöiden työllistymisen mahdollisuuksien edistämiseen ryhmämuotoisen toiminnan avulla. Digitaalisesta kulttuurista kiinnostuneet nuoret pääsevät yhdessä ohjattuun toimintaan, jossa he oppivat uusia taitoja ja saavat osallisuuden, minäpystyvyyden ja vertaistuen kokemuksia.

HOPE-hanke toteutuu vuosina 2024-2027 Etelä-Karjalan ja Uudenmaan alueilla sekä verkkototeutuksina. Hankepaikkakunnat ovat Hyvinkää, Imatra, Järvenpää ja Lappeenranta. Hankkeen digiharrastusryhmät aloittivat keväällä 2025. Verkkotoiminnan ryhmiä järjestetään yhteistyössä Seta ry:n verkkonuorisotalo Loisteen kanssa.

Työttömien ja koulutuksen ulkopuolella olevien sekä yksinäisten nuorten tukemiseksi on tärkeää löytää uusia keinoja ja toimintamalleja. Nuorten hyvinvoinnin ja osallisuuden edistäminen on yhteiskuntamme avainkysymyksiä kestävän tulevaisuuden näkökulmasta.

Humak on päävastuussa HOPE-polkumallin luomisesta. Humak järjestää ryhmätoimintaa Uudellamaalla ja vastaa hankkeen vaikutusten arvioinnista ja tiedon keräämisprosesseista molemmilla hankealueilla sekä osallistuu viestintään ja rekrytointiin omalla alueellaan. Humak tuo ryhmätoimintaan (digitaalisen) nuorisotyön näkökulman sekä osaamista osallisuuden vahvistamisesta nuorilähtöisin menetelmin.

Hanke toteutetaan yhdessä Hyvinkään, Imatran, Järvenpään ja Lappeenrannan kaupunkien nuorisopalvelujen kanssa. Muita kumppaneita ovat Etelä-Karjalan työllisyysalue, Hyria, Into -etsivä nuorisotyö ja työpajatoiminta ry, Kulttuuripaja Saimaa, Seta ry ja Työtaito ry.

Hankkeen tavoitteet

1. NEET-tilanteissa olevien nuorten, erityisesti naisten ja sukupuolivähemmistöihin kuuluvien henkilöiden työllistymisen edellytysten vahvistaminen hyvinvointia ja osallisuutta tukevalla ryhmämuotoisella digiharrastustoiminnalla.

2. Osallistujien innostaminen mm. teknologia-, it- ja digialoille. 70 % osallistujista on hakenut töitä, 5 % on saanut työpaikan ja 14 % on koulutuksessa.

3. HOPE-polun rakentaminen: luodaan ryhmätoiminnan malli, jonka avulla hyvinvointia ja osallisuutta voidaan vahvistaa eri alueilla ja eri toimijoiden toteuttamana myös jatkossa.

Ydinteemoina: minäpystyvyys, mielen hyvinvointi, voimaantuminen, oma osaaminen, yksinäisyyden torjunta ja kiusaamisen ehkäisy.