Yhteiskehittäminen hankkeessa – DigiOsaava 55+ tukee ja kannustaa

Vuoden alussa 2025 aloitettu DigiOsaava 55+ hanke aloittaa elokuussa digikoulutukset. Tätä on edeltänyt Savonia-ammattikorkeakoulun ja Humanistisen ammattikorkeakoulun yhteiskehittäminen. Hanke on Jatkuvan oppimisen ja työllisyyden palvelukeskus Jotpan rahoittama. Kohderyhmänä ovat yli 55 -vuotiaat työelämässä olevat henkilöt, jotka haluavat vahvistaa digitaitojaan.

Opetan verkkotutkinnossa jo pidempään työelämässä olleita opiskelijoita ja olen huomannut, että digitaidot voivat olla hyvin hallussa, mutta olla siitä huolimatta kapea-alaisia. Toisinaan osaaminen painottuu sosiaaliseen median käyttöön tai viralliseen asiointiin, mutta ammattialan digitalisaatio koetaan ahdistavaksi. Kaivataan takaisin kasvokkain ja puhelimella tapahtuvaan kommunikointiin. Myös verkossa viestiminen ja tietoturva-asiat kaipaavat pohdintaa toimiakseen kunnolla. Jos digitaidot ovat jääneet kapeiksi syynä voi olla tottumus (käytetään vain yhtä opittua tapaa tai kanavaa), vähäinen kiinnostus työpaikan digitalisoitumista kohtaan tai jopa pelko ottaa haltuun ”taas” uusia digialustoja.

DigiOsaava55+ hanke toimii täydennyskoulutuksen kehittämisen areenana – se on etenevä tila, jossa syntyy innostusta ja halua tarttua yhteistyön uusiin mahdollisuuksiin. Alan kehittäminen ruokkii myönteisyyttä: syntyy halu sanoa useammin ”kyllä” kuin ”ei”. Hankkeita toteutettaessa onkin tärkeää pohtia, miten hankkeilla kehitetään?

Osallistujille uusia taitoja, rohkeutta ja verkostoja

Digiosaava55+ -hanke tarjoaa osallistujille muutakin kuin digikoulutusta. Kyse on kokonaisvaltaisesta osaamisen vahvistamisesta, joka ulottuu arkisesta digitaitojen hallinnasta aina työelämän vaatimuksiin, asenteita unohtamatta.

Osallistujat saavat käyttöönsä selkeät ja saavutettavat mikrokurssit, joiden avulla voi harjoitella digitaalisia perustaitoja omaan tahtiin. Oppimisympäristö verkossa on pyritty tuottamaan selkeäksi ja kannustavaksi: virheitä ei pelätä, vaan niistä opitaan yhdessä. Tämä lisää rohkeutta tutustua uusiin välineisiin ja alustoihin myös koulutuksen ulkopuolella.

Taitojen lisäksi osallistujat saavat tukea uravalmennuksesta, joka auttaa heitä tunnistamaan omaa osaamistaan ja mahdollisuuksiaan työelämässä. Uusien digitaitojen myötä syntyy myös uskallusta hakeutua lisäkoulutuksiin ja tutustua oman työpaikan digitaalisiin ympäristöihin.

Hankkeessa tuetaan vertaisverkostojen syntymistä, kun osallistujat kuulevat toisiaan ryhmäohjauksissa. Monelle tämä on ensikosketus yhteisölliseen oppimiseen digitaalisessa ympäristössä. Koettu osallisuus, kuulluksi tuleminen ja jaettu oppimisen ilo voivat olla käännekohtia työelämässä. Sillä, että huomaa myös muiden painivan samankaltaisten ajatusten kanssa, voi olla rohkaiseva vaikutus tarkastella omaa suhtautumista digitalisaation tuomiin työelämän muutoksiin.

Digiosaava55+ ei siis ainoastaan opeta käyttämään sovelluksia tai viestimään verkossa – sen tarkoitus on vahvistaa itseluottamusta, madaltaa kynnystä uuden oppimiseen ja avata uusia ovia osallistujien arjessa, opinnoissa ja työelämässä.

Yhteiskehittäminen rikastuttaa hankekumppanuuksia

Hankekumppanit oppivat toisiltaan yhteisen tekemisen kautta. Jo yhteisen hankehakemuksen tuottaminen voi toimia luovuuden alustana ja käynnistää prosesseja, jotka palvelevat sekä kohderyhmää että yhteistyökumppaneita.

Hankkeet itsessään tuottavat koulutuksia, tilaisuuksia ja julkaisuja. Ne synnyttävät uutta tietoa ja tuovat näkyväksi myös pieniä, mutta merkityksellisiä signaaleja tulevasta. Heikot signaalit toimivat uusien hankkeiden kasvualustoina. Blogit, artikkelit ja viestintä tekevät hankkeen tulokset näkyviksi ja osaksi laajempaa yhteiskunnallista keskustelua.

Yhteistyö hankkeessa syventää kumppaneiden ymmärrystä toistensa työnkuvista ja organisaatioiden toimintatavoista. Hankkeessa opittu ei jää yksittäiseksi kokemukseksi – se rakentaa perustaa uusille hankkeille ja kehittää alaa eteenpäin. Hanketyöntekijän rooli on moniulotteinen: hän tukee voimaantumista, mutta myös myy ideaa yhteiskehittämisestä. Se vaatii asennetta, osaamista ja paloa. Digiosaava 55+ hankkeessa olemme saaneet tutustua Savonia-ammattikorkeakoulun kautta uusiin koulutusaloihin ja niiden digipedagogiikkaan.

Hankeissa kehittäminen on monimuotoista toimintaa, jossa liikutaan konkreettisten tuotosten ja laajempien oivallusten välimastossa. Toisinaan on kurkistettava tuotosten taakse, ymmärtääkseen miten monisyisestä tuottamisesta hanketoiminnassa on kyse.

Lue lisää hankkeilla kehittämisestä:

• Into, ilo ja ideat loistivat hanketeemaisessa Humakin Alumni Talks -verkkotilaisuudessa « News – Humanistinen ammattikorkeakoulu
• Päivitä työelämän digitaitosi ilmaiseksi Digiosaava 55+ –hankkeen koulutuksessa « News – Humanistinen ammattikorkeakoulu
• DigiOsaava55+ « Hankkeet – Humak
• DigiOsaava 55+

Kirjoittaja:
Sanna Nieminen YTM, lehtori, järjestö ja nuorisotyö, Humanistinen ammattikorkeakoulu, Humak
Kuvat: Digiosaava55+ ja pixabay.com
Julkaisupäivämäärä: 22.8.2025
Julkaisusarja: Hartikkelit
Julkaisija: Humanistinen ammattikorkeakoulu